Percorso pilota per individuazione e validazione delle competenze

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Con l’obiettivo di costruire il sistema regionale di individuazione e validazione delle competenze, l’Assessorato regionale del Lavoro ha pubblicato l’avviso con cui intende avviare un percorso pilota sperimentale diretto a sviluppare le competenze di un primo gruppo di esperti di individuazione e validazione delle competenze.

Il percorso, che rientra in un’azione di sistema di tipo sperimentale, sarà rivolto a 25 partecipanti totali, di cui 15 operatori impegnati nelle funzioni di orientamento nei Centri servizi lavoro, e 10 operatori impegnati nelle funzioni di orientamento specialistico presso i soggetti accreditati dalla Regione ai Servizi per il lavoro.

Per la partecipazione al percorso pilota questi i requisiti minimi di accesso:

- laurea specialistica/magistrale o vecchio ordinamento
- esperienza di almeno 5 anni (almeno 6 mesi all’anno) negli ultimi 10 nella realizzazione di attività di orientamento, ed in particolare in almeno 2 delle seguenti:

- diagnosi dei bisogni e della domanda individuale di formazione e/o orientamento;
- analisi ed eventuale ridefinizione della domanda di formazione e/o orientamento;
- analisi delle esperienze formative, professionali e sociali degli utenti;
- individuazione con l’utente delle risorse, dei vincoli e delle opportunità orientative, formative e professionali;
- supporto all’utente nella predisposizione di un progetto personale verificabile e completo nei suoi elementi interni (obiettivi, tempi, azioni, risorse);
- preselezione ed accompagnamento nell’inserimento occupazionale;
- monitoraggio delle azioni orientative, formative, di inserimento lavorativo intraprese e valutazione della loro conformità al piano di azione individuale;
- sostegno all’impresa nell’analisi e valutazione dei propri fabbisogni di professionalità;
- realizzazione di colloqui di orientamento di primo livello: prima ricognizione delle esperienze formative, delle abilità, delle conoscenze, delle potenzialità ed attitudini del’utente; prima analisi della storia professionale/formativa dell’utente;
- definizione del Piano di Azione Individuale (proposta di adesione a misure commisurate al fabbisogno espresso);
- supporto nella redazione del curriculum vitae.

Le candidature dovranno pervenire entro le ore 13 di martedì 4 novembre 2014, esclusivamente via posta elettronica certificata all’indirizzo lav.governance.formprof@pec.regione.sardegna.it

Consulta i documenti

Informazione a cura dell’Urp della Presidenza

22/10/2014